暫無標簽
人資專員 · 2020.05-2025.02
1、招聘管理:根據(jù)部門需求,協(xié)助制定招聘計劃,發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,組織面試,維護BOSS、51Job、智聯(lián)、獵聘等渠道; 2、員工關(guān)系:為員工辦理入離職手續(xù),建立員工檔案,管理勞動合同,實時更新花名冊; 3、考勤管理:負責員工考勤打卡統(tǒng)計、工資發(fā)放等工作; 4、績效管理:根據(jù)公司績效考核管理辦法,收集數(shù)據(jù)核算月度績效考核結(jié)果; 5、活動開展:協(xié)助組織開展各類黨建工會、企業(yè)文化建設(shè)活動(插花、讀書會、節(jié)日福利發(fā)放等活動),營造良好的工作氛圍; 6、行政工作:輔助部分綜合行政相關(guān)事務(wù)的開展,包括但不限于印章、車輛的管理,會務(wù)組織,工商信息變更(如:資質(zhì)申報、營業(yè)執(zhí)照變更備案)等; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
本人為人誠懇,做事踏實細致,工作認真負責;具有良好組織、溝通與協(xié)調(diào)能力,邏輯思維清晰;有4-5年人事工作經(jīng)驗,能高效完成工作任務(wù)。
微信掃一掃,加客服為好友
第一時間處理您所遇到的問題